Články, rozhovory
AI mění rozhodování top manažerů. Její širší využití ale brzdí roztříštěná data a chybějící pravidla
12.3.2026 Umělá inteligence proniká do rozhodování nejvyššího vedení. Na základě jejích doporučení změnilo své rozhodnutí alespoň jednou 83 % top manažerů. Podle průzkumu SAP mezi 350 vedoucími pracovníky z Česka a Slovenska jde většinou o výjimečné situace. Pravidelný vliv přiznává méně než desetina…
Manažer jako objevitel pokladů - proč není otázka jako otázka
10.3.2026 Role manažera v současnosti a jak ji může podpořit výcvik koučování…
Globální standard ITIL® se dočkal zásadní evoluce. O jaké změny jde?
9.3.2026 Doporučujeme Tradiční hranice mezi IT a byznysem se definitivně stírají. Jejich místo…
Inspirace s Image Lab: Jak posunout firemní kulturu i vlastní rozvoj?
9.3.2026 Doporučujeme Efektivní řízení lidských zdrojů dnes vyžaduje mnohem více než jen znalost…
Mzdové náklady činí často 70 % výdajů firmy: HR musí přestat „dělat dobrou náladu“ a začít řídit investice
5.3.2026 Většina českých firem vynakládá na mzdy a benefity 20 až 70 % svých…
Nejčastější důvody, proč zaměstnanci nedokážou vyvážit osobní a pracovní život
4.3.2026 
Zobrazit dvojjazyčně Efektivní vyvážení osobního a pracovního života není výhrou jenom pro…
Jitka Sotonová, OKškolení: Jak vypadá moderní IT vzdělávání v roce 2026?
3.3.2026 Éra obecně zaměřených školení pomalu ale jistě končí. Aktuální trendy ve…
HR NA LODI® 2026: Legislativní výzvy a strategický networking
2.3.2026 Doporučujeme