Články, rozhovory

icon Personální management formou outsourcingu?

Článek popisuje zkušenosti jedné z menších amerických společností (cca 25 zaměstnanců) s řešením problému HR managementu. Firma s takovým počtem pracovníků by již využila personálního pracovníka, ale pokud by jej měla zaměstnávat, bylo by to pro ni ekonomicky nevýhodné. Vedení se proto rozhodlo…

Iracionální předsudky - překážka rozvoje osobnosti

icon Iracionální předsudky - překážka rozvoje osobnosti

Pouze méně než 30 procent toho, co je vyučováno v rámci podnikových kurzů a…

Několik rad pro vypracování výcvikového programu

icon Několik rad pro vypracování výcvikového programu

Investovala vaše firma mnoho peněz do tréninkových…

Finančnictví již není jen počítání peněz

icon Finančnictví již není jen počítání peněz

Stále více společností upadá, očekávané zisky se nekonají a okouzlení…

Online žádosti o práci - mají svá pravidla?

icon Online žádosti o práci - mají svá pravidla?

Když najdete vhodný inzerát, nabízí se otázka: ucházet se o místo online…

Organizační učení a jednotlivci

icon Organizační učení a jednotlivci

Mnoho velkých společností poskytuje svým zaměstnancům firemní či…

E-learning - úspěchy a neúspěchy

icon E-learning - úspěchy a neúspěchy

Internet se zprvu zdál být dobrým nástrojem pro získávání potenciálních…

Výpis 32643276 z celkem 3340