Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Evoluce HR oddělení: Odpověď na nedostatek talentů
20.8.2014 HR oddělení mohou vyřešit některé z nejpalčivějších problémů, které dnes zažívá mnoho firem. Nedostatek talentovaných lidí a málo pracovníků s určitými schopnostmi může být efektivně vyřešen, když HR profesionálové pochopí, že musí dělat více, než se od tradičního oddělení HR očekávalo. Musejí se…
Být LEAN je IN
19.8.2014 Doporučujeme SC&C Partner působí 17 let v oblasti inovací, produktivity a kvality.…
Kolik stojí špatně vybraný manažer?
19.8.2014 Jediný krok vedle při výběru top manažera může firmu stát i více než 1,5…
Jak zvýšit efektivitu firemního jazykového vzdělávání?
18.8.2014 Doporučujeme Nedávno jsem se na schůzce potkal se svým bývalým spolužákem z univerzity,…
Průvodce kooperativním učením: Od synagog k moderním přednáškám
18.8.2014 Powerpoint není zrovna ta nejefektivnější metoda pro výuku. Mnohem lepší je…
Co říká byznys kouč o byznys koučinku
12.8.2014 Peter Boolkah pracoval se stovkami úspěšných společností po celém světě. Je…
Špičkové ICT vzdělání od předních odborníků
11.8.2014 Doporučujeme Unicorn Education je součástí skupiny Unicorn. Díky bohatým zkušenostem s…
Ram Charan: Je čas rozdělit HR
5.8.2014 Problémy 360stupňové zpětné vazby
4.8.2014 
Budovat si brand od píky - lepší než opíjet rohlíky
4.8.2014 Doporučujeme