Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
14 podob interního vzdělávání
21.11.2014 Interní vzdělávání zaměstnanců má ve srovnání s návštěvou externích kurzů hned několik výhod. Především se odehrává v prostředí specifické firemní kultury a snadněji se zaměří na znalosti a dovednosti, které zaměstnanci skutečně potřebují pro svou práci. Může také být cílenou přípravou na další…
Co nabídnout překvalifikovaným zaměstnancům?
19.11.2014 Pro příklady tzv. překvalifikovaných zaměstnanců či uchazečů o práci…
Řízení projektů - osoby a obsazení
18.11.2014 Každý projekt má svého Projektového manažera a ten je odpovědný za vše od A…
Studie: Neurověda v HR a rozvoji zaměstnanců
14.11.2014 Neurověda je vědecký obor, který se zabývá studiem mozku a nervové…
Desatero náborových trendů pro rok 2015 (část 2/2)
13.11.2014 
Zobrazit dvojjazyčně V první části článku o trendech v oblasti získávání talentů jsme si…
Nelegální práce - porušovat zákon se nevyplácí
10.11.2014 Co je nelegální práce? A je tento institut vůbec někde upraven? Ano,…
Hledáte Čechy s dobrou češtinou? Vyškolte si je!
10.11.2014 Doporučujeme Mezi standardní firemní benefity patří již více než dvě desetiletí kurzy…
Kde končí ovlivňování a začíná manipulace?
10.11.2014 Doporučujeme Řízení nástupnictví v pěti krocích
7.11.2014 Máme potenciál? Máme potenciál!
3.11.2014 Doporučujeme Výpis 1977 až 1989 z celkem 4172