Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Personál HR zanedbává vlastní kariéru
19.5.2008 Podle Petera Reillyho, ředitele průzkumu a poradenských služeb v britském Institutu zaměstnaneckých studií, nevěnují pracovníci HR často dostatečnou pozornost rozvoji kariéry své osoby, případně svých podřízených. Podle něj není technologie vždy odpovědí na motlitby firem, když přijde na…
Identifikace společenských rolí zabrání trapným situacím
18.5.2008 Americká společnost se začala tvořit poté, když kolonisti odmítli…
Británie plánuje osobní dovednostní účty
15.5.2008 Britský premiér Gordon Brown odhalil plány zřídit každému dospělému Britovi…
10 rad, jak se udržet na pracovním trhu
14.5.2008 Když se podíváte na budoucnost práce a na její podmínky a předpoklady,…
Američané ignorují jazykovou bariéru
12.5.2008 Navzdory rostoucí závislosti na zahraniční pracovní síle nabízí jen málo…
Co byste měli vědět o simultánním tlumočení
11.5.2008 Pokud přádáte konferenci a budete potřebovat tlumočníky, přečtěte si článek…
Školení mezinárodní etikety není od věci
6.5.2008 62 procent manažerů by využilo výhody školení v oblasti mezinárodní…
Teambuiding není jen den venku
28.4.2008 MBA je ve světě stále lístkem k úspěchu
27.4.2008 Dobrý vůdce dobrým koučem
15.4.2008 Outsourcing HR - pro a proti
11.4.2008 Výpis 3134 až 3146 z celkem 4161