Články z oblasti vzdělávání a poradenství
Vychází srpnové číslo e-časopisu Firemní vzdělávání
Srpnové číslo e-časopisu Firemní vzdělávání právě dorazilo. Co v něm najdete?
Oblíbené nenákladné benefity pro zaměstnance
Dnešní doba, definovaná nedostatkem pracovní síly a nízkou nezaměstnaností, nutí řadu zaměstnavatelů…
Budoucnost práce v bankovnictví: Smíšená realita, algoritmická mechanika a univerzální služby
Banka HSBC předpovídá šest nových pracovních pozic v bankovnictví, mezi nimiž je například designér…
Meetings, calls or presentations in English? Specializované profesní jazykové kurzy od Channel Crossings
Angličtina nás všechny provází od dětství a neopouští nás ani v dospělosti. Obecnou angličtinu si…
Digitální gramotnost v Evropě pokulhává. Pomůžou si firmy samy?
Digitální transformace způsobuje na evropských pracovištích opravdovou revoluci. Nové technologie v …
„Prodej“ není sprosté slovo... ani v personalistice
Proč se personalisté nechtějí vnímat jako prodejci? Protože často nevnímají prodej a prodejce…
Efektivní školení, kterému zaměstnanci věnují pozornost: Mýtus nebo reálná možnost?
Školení zaměstnanců může být jak velmi efektivní, tak zcela bezúčelné a zbytečné. Nemá-li školení…
Pět tipů, jak zajistit návratnost investic do školení zaměstnanců
Ve světle současné ekonomické konjunktury a nedostatku lidí na trhu práce se firmy čím dál méně…
Jak vybrat správný nástroj pro testování zaměstnanců? (2/2)
V první části článku jsme si vysvětlili, že existují různé nástroje pro testování různých…