Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Nespokojení zaměstnanci chtějí zpět do škol
22.9.2008 Téměř polovina britských zaměstnanců (45 %) má pocit, že se ve své práci dostatečně neučí. 85 % by se rádo tento podzim vrátilo na univerzitu, kdyby byla ta šance. Vcelosvětovém měřítku je to 81 %. Ukázal to alespoň výzkum společnosti Monster.Výzkum připomíná, že vzdělávání a jasný rozvoj kariéry…
Američtí manažeři mají e-coaching
18.9.2008 Americká manažerská asociace (AMA) začala nabízet živé elektronické…
Sociální média ve vzdělávání
12.9.2008 Využití sociálních médií v oblasti vzdělávání zaměstnanců není jako…
K čemu je koučování?
10.9.2008 V posledních letech rychle stoupá počet firem, které nabízejí koučování…
Jak funguje informační pohovor?
10.9.2008 Pokud plánujete změnu kariéry, je pravděpodobné, že budete muset přečíst…
Británie chystá placené volno na vzdělávání zaměstnanců
8.9.2008 Sedm zdeseti britských zaměstnanců by chtělo mít právo vyžadovat placené…
Aby mentorování fungovalo
4.9.2008 Programy mentorování mohou pomoci novým zaměstnancům aklimatizovat se ve…
Proč školení zaměstnanců?
4.9.2008 Ano a ne ve společenském networkingu
4.9.2008 Koučování je stále populárnější
2.9.2008 Jak funguje mentoring?
2.9.2008 Webináře šetří čas i peníze
2.9.2008 Výpis 3121 až 3133 z celkem 4205