Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Jak na ředitele, který nesnáší HR
20.10.2009 Existují ředitelé firem, kteří se domnívají, že byznys je jen záležitostí financí a lidský prvek fungování firmy je pro ně nepříjemností. Jsou také ředitelé, kteří si velice váží lidí a dokazují to každým svým krokem. Většina ředitelů se pak pohybuje mezi těmito dvěma extrémy. I když si však…
Školení, které naučí
18.10.2009 Bez ohledu na své zaměření by každé školení mělo být podáváno tak, aby si…
Rozhovor s Janem Svobodou, spolumajitelem firmy NetDirect
13.10.2009Rozhovor Zuzany Čempelové se spolumajitelem NetDirectu Janem Svobodou o tom…
Dell: Když ženy mentorují muže
12.10.2009 Manažeři (muži) v počítačové společnosti Dell se účastní nového…
Jak se učit každý den?
9.10.2009 Neustálé učení patří mezi důležité předpoklady úspěšného podnikání a řízení…
Pozor na mylné představy o vzdělávání zaměstnanců
6.10.2009 Nepodléháte některému tradičnímu omylu spojenému s vnímáním vzdělávání na…
Pět mýtů manažerského vzdělávání
6.10.2009 Manažerské vzdělávání je opředeno řadou mýtů. Které jsou ty nejčastější?-…
Ovce nebo ovčák?
2.10.2009 Kvality dobrého trenéra
1.10.2009 Výpis 2913 až 2925 z celkem 4205