Články, rozhovory

icon Opravdu se racionalita neobejde bez emocí? Odpověď přinese Business Brunch zaměřený na emoční inteligenci

Hranice mezi čistě racionálním a emočním přístupem v pracovním životě se stírá. Emoce ovlivňují každodenní rozhodování, kvalitu týmové spolupráce i schopnost adaptovat se na změny v organizaci. Pohled na tuto problematiku se v uplynulých letech výrazně proměnil a stále větší důraz je kladen na…

Mgr. Petr Hlušička

icon „Always on“ kultura: proč dostupnost ničí výkon

Dostupnost byla dlouho vnímána jako výhoda. Ten, kdo reagoval rychle, byl…

icon Nastupují strategičtí manažeři. Jak zkrotit miliony v nákladech na provoz budov?

Představa, že se správa nemovitostí a firemního zázemí smrskne do řešení…

icon Zaměstnanci starší 50 let se často perou s péčí. Systém na jejich potřeby zatím neumí reagovat

Lidé ve věku 50 až 64 let jsou běžnou součástí pracovních týmů, ačkoli…

icon Vychází monotematické číslo Firemního vzdělávání: Diagnostika v rozvoji

Diagnostika je v rozvoji klíčovým nástrojem, který rozhoduje o…

Jaroslava Rezlerová, Asociace personalistů ČR

icon Asociace personalistů ČR chce být silným hlasem HR: standardy, legislativa i partnerství

Asociace personalistů České republiky vstupuje do roku 2026 jako nově…

icon Firmy nehledají další nástroje. Hledají lídry a týmy, které unesou změnu

Více než sedmdesát workshopů, přednášek, koučovacích ochutnávek a…

Výpis 1426 z celkem 4406