Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Studie: Rozvíjejte lokální programy rozvoje leadershipu
2.11.2012 
Zobrazit dvojjazyčně Manažeři velkých společností dnes stále intenzivněji řeší otázku budování globální základny vůdcovských talentů. Měli by proto počítat s tím, že leadership v různých částech světa se může dramaticky lišit. Dokládá to například mezinárodní studie společnosti Bersin & Associates s názvem Global…
Zlepšete si na HR News a Management News svou angličtinu
2.11.2012 Doporučujeme Na HR News a Management News nyní nově najdete vybrané odborné články v…
Jaký kouč, takový plán
2.11.2012 Každý kouč pracuje svým vlastním stylem, vždy by však měl vycházet z…
Jak pracovat s odmítnutými uchazeči o práci
1.11.2012 V rámci výběrových řízení projdou rukama personalistů spousty zajímavých…
Čtení z tváře není žádná magie
1.11.2012 Doporučujeme Představte si, že k Vám přijde na pohovor nový uchazeč o pracovní pozici.…
Konference Fórum personalistů 2012 a veletrh proHRexpo 11. - 12. prosince 2012, Clarion Congress Hotel Prague
1.11.2012 Doporučujeme From HR to Business Leader - je cesta dlouhá a trnitá. Jak se na ní…
Vzdělávám, tedy podnikám
1.11.2012 Doporučujeme Krize (reálné i zdánlivé) mají jedno velké pozitivum: přimějí všechny, aby…
Generální ředitel odchází. Co teď?
31.10.2012 Než začnete zavádět e-learning...
31.10.2012 Struktura plánování nástupnictví
26.10.2012 Není dobrovolnictví jako dobrovolnictví
19.10.2012 Deset kroků k získání nejlepších talentů
18.10.2012 Výpis 2367 až 2379 z celkem 4177