Články, rozhovory
| Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
4 kroky k užšímu partnerství HR a byznysu
12.9.2013 V posledních letech se v HR hodně mluví o tzv. business partnerství, k němuž se ještě většinou dodává přívlastek strategické. V zásadě jde o to, aby se lidské zdroje mohly zapojit do debaty o budoucím vývoji firmy na úrovni jejího nejvyššího vedení a hlavně, aby jim v této debatě bylo nasloucháno.…
Koučovací dovednosti v. koučovací přístup
11.9.2013 Při trénincích ve firmách, se studenty MBA nebo v diskusích se zájemci o…
Test: Odpovídají vaše znalosti první pomoci aktuálním poznatkům?
9.9.2013 Doporučujeme V práci z ničeho nic zkolaboval Váš kamarád. Nereaguje na oslovení a nehýbe…
Studie: Lidské zdroje jdou cestou sdílených služeb a nových technologií
9.9.2013 Firmy po celém světě pokračují ve změnách svých HR procesů směrem ke…
Pojistěte si svou práci v HR
6.9.2013 To, že dnes máte pěkné místo v HR neznamená, že jej budete mít věčně. Stačí…
Implementace Národní soustavy kvalifikací
3.9.2013 Doporučujeme Konsorcium Hospodářské komory ČR, Svazu průmyslu a dopravy ČR a TREXIMA,…
Naučte se svá Apple zařízení využívat naplno!
3.9.2013 Doporučujeme Pořídili jste si pro sebe nebo do společnosti přístroje Apple a chcete…
Rozviňte potenciál budoucích lídrů
28.8.2013
Čas měřit investice do rozvoje talentů
27.8.2013
Proč nepodceňovat význam HR
27.8.2013
Disponují vaši lídři emoční inteligencí?
23.8.2013
