Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Managing Business Today: Vyzkoušejte si simulační trénink
26.11.2012 Doporučujeme Ve většině firem si dnes klademe otázku, jak správně reagovat na dopady vleklé ekonomické recese. Jednou z odpovědí je seškrtejme rozpočet na vzdělávání. Z krátkodobého hlediska to je jistě řešení. Kdo přemýšlí perspektivně, přemýšlí jinak: udržme schopné lidi a profesně je vybavme na náročné…
7 kroků k lepší komunikaci HR a nejvyššího managementu
22.11.2012 Komunikace mezi HR a nejvyšším vedením firem není jednoduchá záležitost,…
Management znalostí / Znám se? Část 1/
21.11.2012 Management znalostí je vědní obor či disciplína moderního vedení lidských…
Osobní koučink, trénink, mentorink
20.11.2012 Doporučujeme Rozhovor se Zdeňkem Bouzkem, zakladatelem a majitelem skupiny poradenských…
Studie: Český trh práce v roce 2050
19.11.2012 Český statistický úřad zveřejnil modely předpokládaného vývoje trhu práce v…
Patří budoucnost HR generalistům?
19.11.2012 
Zobrazit dvojjazyčně Kam se poděli HR generalisté? Tuto otázku si klade Andrew Fox, personální…
Studie: Globálním firmám se stále nedaří řídit talenty
16.11.2012 Globální společnosti neinvestují dostatek prostředků do řízení talentů a…
Koučovací dovednosti - nový rozměr leadershipu
16.11.2012 Doporučujeme SILNÉ PRACOVISTĚ aneb Slušnost se vyplácí!
15.11.2012 Doporučujeme Vzdělávání jako benefit nikdo nechce
13.11.2012 Doporučujeme Zobrazit dvojjazyčně