Články, rozhovory

Asiana, spol. s r.o. Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o.

icon Genderové rozdíly v celoživotním vzdělávání

Ženy jsou více zapálené do učení a osvojování nových dovedností než muži. Ukázal to alespoň výzkum britské organizace Learning and Skills Council (LSC). Účast dospělých mužů na dalším vzdělávání podle něj klesá, zatímco u žen roste. 84 % žen uvádí pocit, že další vzdělávání a dovednosti jim dávají…

Jak postoupit v angličtině

icon Jak postoupit v angličtině

Studujete angličtinu již řadu let a stále jste začátečníci? Článek shrnuje…

Jak zavádět e-learning

icon Jak zavádět e-learning

Existuje mnoho článků o úspěchu e-learningových metod a jejich výhodách.…

Jste kariérový profesionál, nebo amatér?

icon Jste kariérový profesionál, nebo amatér?

Když se zamyslíte nad svou kariérou, máte ji pevně ve svých rukou? A…

Informačně-poradenský systém je rozcestníkem k profesnímu vzdělávání

icon Informačně-poradenský systém je rozcestníkem k profesnímu vzdělávání

Zajistit snadnější přístup k informačním a poradenským službám v oblasti…

Pracovní pohovor nebo schůzka. Kdo je důležitější?

icon Pracovní pohovor nebo schůzka. Kdo je důležitější?

Když mluvíte před velkou skupinou lidí, kdo je důležitější vy, nebo…

Když má skvělá pracovní nabídka pár "ale"

icon Když má skvělá pracovní nabídka pár "ale"

Zde jsou příklady některých dilemat a tipů spojených svýběrem pozice: -…

Výpis 31083120 z celkem 4168