Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Lidské zdroje se obracejí k řízení výkonnosti
27.1.2009 Téměř třetina britských oddělení lidských zdrojů plánuje změnu strategie směrem od zaměření na nábor koblastem, které ovlivňují výkonnost organizace. Podle výzkumu společnosti TalentDrain se hodlají soustředit především na řízení výkonnosti (72 %), interní komunikaci (67 %) a zapojování a udržení…
Manažerská lekce z přistání na řece Hudson
22.1.2009 Svět před několika dny ohromila záchrana pasažérů letu U. S. Airways 1549,…
Tři kroky k vyšší emoční inteligenci
22.1.2009 Manažer bez emoční inteligence bude pravděpodobně dělat špatná rozhodnutí.…
Tipy pro chování na současném trhu práce
22.1.2009 Pokud jste mezi tisíci propuštěnými, najít práci za současné situace bude…
I školitel může vyhořet
20.1.2009 Pokud jste školitel, který vyučuje pravidelně stále stejný obsah, můžete…
Dobrý mentor komunikuje a dává odpovědnost
19.1.2009 Jednou zvelmi uspokojivých součástí práce může být pomáhat někomu, kdo má…
Jazykový audit aneb Než zrušíte jazykové vzdělávání
18.1.2009 Finanční krize nutí firmy snižovat náklady. Často se snaží ušetřit…
Povolání pro kreativní jedince
16.1.2009 Kdy je potřeba facilitátor a kdy kouč?
14.1.2009 Když se sen nedaří
14.1.2009