Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Role HR v malých a středních podnicích
27.6.2012 Řízení lidských zdrojů hraje zásadní roli v dlouhodobé výkonnosti malých a středních podniků. Ukázala to studie britské profesní organizace personalistů Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD) s názvem Sustainable organisation performance through HR in SMEs. Zároveň identifikovala…
S manažerem řízení lidských zdrojů Martinem Kužmou hovořila Zuzana Šlapalová - Čempelová o řízení lidských zdrojů ve společnosti EUROVIA Services
27.6.2012Mohl byste krátce vaši společnost představit?Spoločnosť EUROVIA SK, člen…
Angažovanost a spokojenost není totéž
26.6.2012 Angažovanost je dnes jedním z nejčastěji skloňovaných pojmů z oblasti…
Co by nemělo chybět v životopisu HR business partnera?
25.6.2012 Principy business partnerství se vztahují ke všem HR rolím. Ať už jste…
Předpoklady koučovací firemní kultury
22.6.2012 Organizace, které učí své lídry, jak koučovat zaměstnance, vykazují vyšší…
Nábor a talent management ruku v ruce
21.6.2012 Znají vaši náboráři procesy a priority talent managementu ve vaší…
Dodavatelům vzdělávání může na internetu stačit jediný úspěšný proklik - část I.
19.6.2012 Doporučujeme Jste dodavatel vzdělávacích a poradenských služeb? Chcete vědět, jak to na…
Je váš mentor ten správný?
15.6.2012 3 kroky ke strategickému řízení HR
13.6.2012 Výpis 2432 až 2444 z celkem 4171