Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Studie: 15 předpovědí pro HR a řízení talentů v roce 2013
15.1.2013 Rok 2013 bude sice rokem globálního růstu, pro manažery odpovědné za řízení HR a talentů však přichystá mnohé výzvy. Vyplývá to ze studie společnosti Bersin, která se na začátku letošního roku stala součástí společnosti Deloitte, a nadále tudíž vystupuje pod názvem Bersin by Deloitte. Studie s…
Jaké jsou nejvýznamnější vývojové trendy v branži e-learningu?
10.1.2013 Doporučujeme Rozhovor se členy kongresového výboru veletrhu LEARNTEC, paní Sünne Eichler…
4 kroky k úspěšnému plánování nástupnictví
9.1.2013 Většině firem stále chybí odpovídající pool interních kandidátů, kteří by…
Nová kniha Dava Ulricha - Global HR Competencies
8.1.2013 Jedna z nejvlivnějších osobností v oblasti řízení lidských zdrojů autor…
Jak se řeší vzdělávací potřeby zákazníka od A do Z
7.1.2013Petra Hrdličková se již přes deset let věnuje vzdělávání v oblasti IT. Osm…
Priority pro udržení talentů v roce 2013
4.1.2013 Pokud zaměstnanec necítí, že si jej zaměstnavatel váží a jeho práce má…
Jak funguje komplexní vzdělávací systém ve společnosti Veletrhy Brno
2.1.2013 Doporučujeme Vzdělávací a poradenská společnost INSTITUT INPRO, a.s. dlouhodobě…
Budoucnost vzdělávání s moderními technologiemi
19.12.2012 Doporučujeme Silné nástroje pro zvyšování konkurenceschopnosti
14.12.2012 Doporučujeme 
Nástroje internetového marketingu v praxi malých a středních podniků
13.12.2012 Doporučujeme Výpis 2328 až 2340 z celkem 4172