Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Vedení změn: Co potřebujeme, abychom uspěli?
19.10.2018 V tuto roční dobu má již většina společností své cíle a plány na příští rok hotové. Bývají plné ambiciózních prohlášení, záměrů a cílů, jejich dosažení je však ohroženo nedostatečnou připraveností lidí, kteří je mají uvést do života. Jak jste na tom Vy a Vaši lidé? V úvodní části této minisérie…
AGILNÍ HR – (r)evoluce v HR nebo „jen“ selský rozum
17.10.2018 Agilní způsob řízení se vyznačuje připraveností, schopností rychlé reakce…
Reportáž: Cílevědomý koučink pod taktovkou agentury Motiv P
15.10.2018 Doporučujeme Každý dobrý kouč, manažer, nebo kdokoliv, kdo pracuje s lidmi, má správně…
Polovina lidí mění práci kvůli vedoucímu. Co s tím?
12.10.2018 Zatímco pracovní trh postrádá čím dál tím více kvalifikovaných i…
Koučink není jen pro management, i mistry je možné koučovat
9.10.2018 Nějakou dobu jsem si myslela, že koučink je účinný nástroj, který se…
Angličtina s jazykovou školou Elvis: Večeře ve Spojeném království
5.10.2018 V předchozích vydáních jsme se zabývali jídly z různých částí dne. V…
10 tipů inspirativních firem, které umí získat a udržet ty nejlepší
4.10.2018 Doporučujeme Na pracovním trhu v České republice existují firmy, do kterých se lidé…
Simulace Grab@Pizza: Naučte vaše IT a byznys najít společnou řeč
24.9.2018 Doporučujeme