Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Specifika vzdělávání manažerů
11.9.2012 Manažeři mají z hlediska vzdělávání určitá specifika. Jde o lidi motivované, disciplinované, kteří hodně dokázali a mají návyk systematicky pracovat na zvyšování své kvalifikace. Cílem tohoto článku je projít cyklus výběru, realizace a hodnocení školení s ohledem na specifika této cílové skupiny…
Vysoká škola aplikované psychologie stále přijímá studenty
10.9.2012 Doporučujeme Zajímá Vás studium atraktivních humanitních oborů? Ještě máte šanci na…
Vyplňte průzkum o vzdělávání zaměstnanců a vyhrajte
10.9.2012 Doporučujeme Portály EduCity a HRNews společnosti IVITERA a.s. pomáhají každý rok…
Předpoklady úspěšného programu výkonnostního koučinku
7.9.2012 Výkonově orientovaný koučink pomáhá zaměstnancům měnit jejich chování a…
6 kroků k implementaci systému interního vzdělávání
7.9.2012 Samostatné vzdělávací akce, které nejsou součástí širšího plánu vzdělávání…
Tři pilíře reverzního mentoringu
3.9.2012 Spolu s tím, jak do firem přichází stále více zástupců nejmladší generace a…
Zapojení zaměstnanců do zvyšování kvality a produktivity nemusí být noční můrou
1.9.2012 Doporučujeme V říjnu 2012 nabízí DMC management consulting svým klientům unikátní…
TALENT MANAGEMENT 5x jinak - inspirace z velkých firem
31.8.2012 Doporučujeme Nenechte své talenty vyhořet
30.8.2012 8. mezinárodní konference o koučování - Jak vyzrát na stres a udržet si vnitřní stabilitu
24.8.2012 Doporučujeme Výpis 2510 až 2522 z celkem 4292