Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Challenging coaching III. – Tři úrovně zodpovědnosti v koučování
29.11.2016 Na které úrovni zodpovědnosti se svými klienty pracujete? Vítejte u třetího pokračování cyklu, kde se zabýváme Challenging coaching – systemickým směrem používaným v executive koučování.
Anglická inspirace pro kariérové poradenství
28.11.2016 Cesta naší české výpravy směřovala do tří aktivních středisek na severu…
Co očekávat od spolupráce s koučem?
22.11.2016 Zvažujete, že se necháte koučovat, nebo už vás přímo čeká první schůzka s…
Karel Janoušek v HR tv: Naučte se ovládat své dovednosti v cizím jazyce přirozenou cestou
22.11.2016 Karel Janoušek je personálním ředitelem a metodikem jazykové školy Sentia.…
Dvacet let v HR (2/2): Co se nezměnilo
21.11.2016 Svět se za posledních dvacet let velmi rychle mění a stranou nezůstává ani…
David Meier: Každý manažer v Toyotě ví, že jeho nejdůležitější povinností je učit druhé
21.11.2016 Doporučujeme Na TOYOTA TALENT WORKSHOPu, který proběhl 3. 11. v Kaunickém paláci v …
Většina zaměstnanců chce pracovat z domova
16.11.2016Práce z domova je jedním z nejžádanějších benefitů, v současné době se o ní…
Konečně praktická personalistika
16.11.2016 Doporučujeme Trénujte mozek, nepřijdete o něj – soutěž o unikátní trénink mozku
15.11.2016 Doporučujeme Reportáž: Systemický koučink pro práci i osobní život
15.11.2016 Doporučujeme Dvacet let v HR (1/2): Co se změnilo
14.11.2016 (R)evoluce v hodnocení zaměstnanců
11.11.2016 Výpis 1509 až 1521 z celkem 4201