Články, rozhovory

icon Případová studie: Česká pojišťovna, a.s.

Významná česká konzultantská společnost Kontis s.r.o. realizovala v roce 2001 implementaci e-learningu v České pojišťovně a.s., nejúspěšnějším a kapitálově nejsilnějším českém pojišťovacím ústavu. K tomu nejdříve vypracovala případovou studii, v níž definovala vzdělávací cíle společnosti a…

HR outsourcing na vzestupu

icon HR outsourcing na vzestupu

Využívání outsourcingu v oblasti lidských…

Vzdělávací program vyžaduje horizontální i vertikální integraci

icon Vzdělávací program vyžaduje horizontální i vertikální integraci

Článek přináší informace o vzdělávacím programu, jehož pomocí byla v jedné…

Stáže a rotace jako prostředek k udržení zaměstnaců

icon Stáže a rotace jako prostředek k udržení zaměstnaců

Článek přibližuje mimo jiné názory viceprezidenta jedné z konzultantských…

Jak řídit talent

icon Jak řídit talent

Talentu zaměstnanců je třeba si vážit a těžit z něho, jinými slovy jej…

Synchronní a asynchronní e-learning

icon Synchronní a asynchronní e-learning

Dříve, než se kdokoli začne hlouběji zajímat o e-learningové strategie, měl…

Schopnost sebeuvědomění vede k vyšší výkonnosti

icon Schopnost sebeuvědomění vede k vyšší výkonnosti

Vysoce výkonní manažeři jsou pravděpodobně lépe schopni zhodnotit své…

Výpis 41744186 z celkem 4304