Články, rozhovory
Nejčastější důvody, proč zaměstnanci nedokážou vyvážit osobní a pracovní život
Před 19 hodinami. 
Zobrazit dvojjazyčně Efektivní vyvážení osobního a pracovního života není výhrou jenom pro zaměstnance, ale především i pro jejich zaměstnavatele. Zaměstnanci, kterým se daří této rovnováhy dosáhnout, jsou totiž spokojení, loajální, produktivní a připraveni se vzdělávat a rozvíjet. Ne vždy se ale pracovníkům daří práci…
Jitka Sotonová, OKškolení: Jak vypadá moderní IT vzdělávání v roce 2026?
3.3.2026 Éra obecně zaměřených školení pomalu ale jistě končí. Aktuální trendy ve…
HR NA LODI® 2026: Legislativní výzvy a strategický networking
2.3.2026 Doporučujeme Pracovněprávní legislativa v roce 2026 prochází zásadní zatěžkávací…
Program konference LEARN & DEV 2026 je venku!
27.2.2026 Doporučujeme Devátý ročník konference pro personalisty se zodpovědností za rozvoj a…
Diagnostika není strašák, ale kompas: Jak správně měřit a rozvíjet potenciál lidí?
26.2.2026 Většina manažerů dokáže přesně říct, jak šlapou stroje nebo kolik zbývá do…
Jsme partnery konference PROPOJENÍ CX A EX JAKO STRATEGIE FIREMNÍHO ÚSPĚCHU - 3. ročník, 19. 3. 2026, 13-17 hod., Praha
24.2.2026 Doporučujeme Udržet si loajální zákazníky a zaměstnance, získávat nové a rozvíjet…
Kateřina Lučan, ICT Pro: Proč se moderní lídr musí stát koučem a jak zvládnout rostoucí diverzitu?
19.2.2026 Změny na trhu práce už nejsou jen teoretickým pojmem z ekonomických…
Jak naplánovat IT školení pro rok 2026 a udržet rozpočet pod kontrolou?
18.2.2026 Doporučujeme Přestaňte radit, začněte se ptát: Objevte sílu systemického koučování na bezplatném webináři
16.2.2026 Doporučujeme