Články, rozhovory

icon Potřebuje váš podnik interkulturní služby?

Zaměstnanci, kteří udržují zahraniční styky nebo mají v zahraničí pracovní povinnosti musí být dobře připraveni na interkulturní problémy. Manažeři lidských zdrojů by jim proto měli poskytnout patřičné znalosti a dovednosti, pozitivně motivovat. Nejprve je třeba položit si otázku, zda jejich…

Jak odhalit a rozvíjet silné stránky zaměstnanců

icon Jak odhalit a rozvíjet silné stránky zaměstnanců

Ti, kdož jsou manažery podle svých schopností a činů, nikoliv jen podle…

Koučing, komunikace a vedení týmu

icon Koučing, komunikace a vedení týmu

Koučing (osobní vedení) je v současném americkém obchodním světě výrazným…

Jste dobrý vedoucí?

icon Jste dobrý vedoucí?

Na počátku 20.století byl dobrým vedoucím ten, před nímž se zaměstnanci…

Ovlivňuje výcvik zaměstnanců jejich loajalitu?

icon Ovlivňuje výcvik zaměstnanců jejich loajalitu?

Časy se mění. Firmy dnes zvládají více s méně zaměstnanci. Snižování…

Jak zvládat nespokojené zaměstnance

icon Jak zvládat nespokojené zaměstnance

V každé společnosti se najdou nespokojení zaměstnanci. Není však…

Oficiální dopisy v personalistice: zosobněte je!

icon Oficiální dopisy v personalistice: zosobněte je!

Psaná komunikace hraje v personalistice stále důležitou roli.…

Výpis 42394251 z celkem 4330