Články, rozhovory

Asiana, spol. s r.o. Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o.

icon Klíčová role manažerů ve vzdělávání zaměstnanců

Vzdělávání zaměstnanců rozhodně není jen úkolem HR. Zásadní roli hrají manažeři, kteří by měli umět svým lidem vzdělávání dobře prodat. K tomu od vás potřebují pomoc, aby věděli, co svým podřízeným doporučovat, jak sledovat, co se naučili, a jak to uplatňovat v praxi. Následující návod, jak mohou…

icon Rozvojové manažerské rozhovory patří k nejobtížnějším

People management, umění řídit či vést své lidi, považujeme za samozřejmou…

Ivan Miller, vedoucí lektor Lloyd’s Register Quality Assurance (LRQA)

icon Zdravý rozum - ano či ne?

Nedávno jsem na konferenci LRQA Forum prezentoval myšlenku, že určitý typ…

icon Kdy etiketa otevírá dveře v businessu?

Jedině tehdy, když se nám její pravidla dostanou tzv. pod kůži, kdy je…

icon 7 dialektů strategického HR profesionála

Personalisté dnes slyší ze všech stran, že musejí být strategičtí a znát…

icon Střední manažer - nositel firemní kultury

Kde se vytváří firemní kultura a proč je pozice středního managementu v …

icon Dokáže e-learning naučit soft skills?

Odborníci na vzdělávání dospělých stále nemají jasno v otázce, zda e-…

Výpis 22112223 z celkem 4176