Články, rozhovory
![]() | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Jak lépe vyjít s rozpočtem na vzdělávání
19.12.2013 
Váš rozpočet na vzdělávání zaměstnanců v příštím roce není nekonečný. Dost možná se oproti minulým tenkým letům příliš nezvýšil. Spolu s tím, jak rostou vaše očekávání od dodavatelů vzdělávání, rostou i ceny vzdělávacích aktivit. Jak tedy splnit vaše vzdělávací cíle s omezeným rozpočtem? Britský…

HR a deprese na pracovištích
18.12.2013 V nedávném článku o duševním zdraví na pracovištích jsme psali o tom, jak…

Vyšší daňové zvýhodnění spolupráce firem a škol
17.12.2013 Od 1. ledna 2014 začne v České republice platit vyšší daňové zvýhodnění…

Přínosy a úskalí pravidelného hodnocení zaměstnanců
13.12.2013 Co nám má přinést pravidelné hodnocení? To je otázka, kterou si musíme…

Studie: Využití HR dat v obchodním rozhodování firem
10.12.2013 Pouze každá třetí firma využívá data získaná při náboru a měření výkonnosti…

Studie: Ženy, muži a pracovní podmínky v Evropě
6.12.2013 Přístup na trh práce, struktura pracovních míst a související pracovní…

Utváření firemní kultury - důvěra v organizaci (1/3)
5.12.2013 Jako firma v konkurenčním prostředí chcete mít jistě určitý náskok, výhodu.…

Náborové trendy pro rok 2014
4.12.2013 
Jak vyzrát na specifikaci potřeb vzdělávání a vyhodnocení jeho výsledků?
3.12.2013 Doporučujeme 
Měření efektivity ve vzdělávání
2.12.2013 Doporučujeme 
Jak poznat dobrého dodavatele vzdělávání?
29.11.2013 Doporučujeme 
Trendy v interní komunikaci
22.11.2013 