Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Komu sedne volná židle? (1/2): Strategie náboru a efektivita
15.9.2014 Úkol je poměrně smělý – nalézt toho nejvýkonnějšího, nejefektivnějšího, nejkreativnějšího a za mzdu, kterou nabízíme. Zkrátka toho Nej zaměstnance s velkým N na volnou pozici. Je to za stávajících podmínek pracovního trhu vůbec možné? Na co je třeba brát ohled a jak najít a vybrat toho našeho…
Jaká má být role HR v 21. století?
15.9.2014 Doporučujeme Lidé jsou pilíři, jsou hodnotou, zdrojem i potenciálem, na němž stojí…
Systém vzdělávání ve společnosti NEURON consulting, s.r.o.
15.9.2014 Doporučujeme V nejúspěšnějších firmách jsou klíčem k dosažení cílů a strategických…
SoftSkillers a ComTal měří a rozvíjejí měkké dovednosti
15.9.2014 Doporučujeme Rozvoj měkkých dovedností je obtížný, měření jejich úrovně také. Zvládnout…
Je přetahování zaměstnanců neetické?
11.9.2014 
Zobrazit dvojjazyčně Náboráři, kteří hledají nejlepší talenty pro své zaměstnavatele, nacházejí…
České a slovenské firmy se pochlubí výsledky Training Within Industry
8.9.2014 Doporučujeme Českým a slovenským firmám se letos na podzim otevírá skvělá příležitost,…
10. ročník IN Communication Forum - Praha, 1.10.2014
1.9.2014 Doporučujeme Setkání manažerů a personalistů v inspirujícím prostředí Baťovy vily
1.9.2014 Doporučujeme Jak vyškolit ty nej zaměstnance pro komunikaci po telefonu
1.9.2014 Doporučujeme Výpis 2068 až 2080 z celkem 4215