Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Outsourcing HR – měli by se personalisté bát o svá místa?
10.6.2016 Outsourcing HR je termín, se kterým se stále ještě v našich podmínkách příliš nesetkáváme. Mnohem častěji je nabízena služba outsourcing mzdové agendy, kterou poskytuje po dlouhou dobu celá řada firem a podnikajících fyzických osob.
Na stromy - nikoliv zpátky, ale vzhůru
8.6.2016 Je ráno a na nose vás šimrá ranní vánek a první paprsky slunce prosvítající…
Úroveň českého vzdělávání brzdí rozvoj segmentu podnikových služeb
7.6.2016Centra podnikových služeb zajišťují zpracování provozních úloh v oblastech,…
Co chtějí ředitelé? Více strategie, méně HR
6.6.2016 Manažeři HR si často stěžují: Našeho ředitele HR nezajímá. Je mu jedno, jak…
Jak začít s transformací oddělení HR
2.6.2016 Při nástupu na nové pracoviště si manažer HR jen málokdy říká, že v dané…
Dave Ulrich osobně: HR business partnering po dvaceti letech
1.6.2016 Každý, kdo se pohybuje v oblasti HR pravděpodobně zná Dava Ulricha autora…
7 žhavých trendů v interní komunikaci aneb Jak efektivně komunikovat se zaměstnanci
31.5.2016 1. Zapojte manažery Přímý nadřízený je podle všech výzkumů…
QuickSkills – krátké a úderné tréninky soft skills
30.5.2016 Doporučujeme 
Vyhrajte psychologické testování pomocí metody Balance Management
25.5.2016 Doporučujeme Výpis 1613 až 1625 z celkem 4195