Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
HR živě: Základem úspěšného modelu odměňování je řízení očekávání
12.12.2011 Jaký je vztah mezi odměňováním a motivací? Jak se vzájemně ovlivňují? Kdy je zaměstnanec spokojen se svou odměnou? Jak změřit jeho výkon? Přesně tyto otázky přivedly část účastníků konference HR živě do jedné z jej&…
Jak vznikají nové trendy v HR
12.12.2011 Doporučujeme Třetí ročník Festivalu lektorů Magion Desítka se konal 15. listopadu 2011…
HR živě: Jak získat manažery pro řízení talentů
7.12.2011 Co je to přesně talent management – jde o statický model, nebo…
4 kroky k vytyčení strategie pro řízení talentů
6.12.2011 Talent management patří k nejsilnějším trendům…
Vyhrajte víkendový pobyt v Hotelu Tommy v Náchodě
6.12.2011 Doporučujeme Zpravodajské portály pro manažery a pracovníky v…
HR živě: Tisíc a jedna tvář interního vzdělávání
5.12.2011 Nástroje interního vzdělávání ve firmách můžeme nazývat různě trénink,…
První celoevropská studie vzdělávání zaměstnanců v automobilovém průmyslu
5.12.2011 Automobilový průmysl patří mezi obory silně zasažené…
Nebojte se předplacených služeb
1.12.2011 Doporučujeme 10 kroků ke spuštění mentoringového programu
28.11.2011 Vzdělávejte své zaměstnance a zároveň podpořte smysluplnou věc
28.11.2011 Doporučujeme Když mluvit o HR, tak živě
24.11.2011 Doporučujeme Výpis 2640 až 2652 z celkem 4270