Články, rozhovory
Získejte silnější hlas tam, kde se rozhoduje o budoucnosti firmy s programem HR Academy od Asociace personalistů ČR
2.9.2026 Doporučujeme Moderní HR je dnes partnerem byznysu. Od zkušených personalistů se čeká mnohem víc než administrativa, měli by sedět u jednacího stolu, spoluutvářet strategická rozhodnutí a přispívat k dlouhodobému rozvoji organizace. Otázka, kterou si klade čím dál víc HR profesionálů, tak zní: jak si takovou…
Podzim s Verlag Dashöfer: ticho na pracovišti, transparentní odměňování a digitalizace HR
31.8.2026 Doporučujeme Letošní podzim nabídne personalistům, HR manažerům i majitelům firem hned…
Kateřina Lučan, ICT Pro: Emoční, sociální a etická inteligence – proč jsou pro manažery stále důležitější
28.8.2026 Co dnes rozhoduje o tom, jestli manažer dokáže dobře vést tým? Odbornost a…
Zaměstnanec jako zákazník. Proč se customer experience a employee experience čím dál víc prolínají
28.8.2026 Doporučujeme Firmy věnují obrovské úsilí tomu, aby porozuměly svým zákazníkům. Zkoumají…
Vychází srpnové číslo Firemního vzdělávání
24.8.2026 Doporučujeme Úvodní rozhovor tentokrát otevřel řadu zajímavých témat – tzv. guildy a…
Michaela Chaloupková, ČEZ: Personalistiku v ČEZ spojují s byznysem prediktivní data
24.8.2026 Jak úspěšně propojit moderní technologie s lidským přístupem a proč je…
Nová dotace na firemní vzdělávání: až 47 tisíc korun na zaměstnance z projektu Vzdělávání pro firmy 2026–2028
24.8.2026 Doporučujeme Firemní vzdělávání bývá první položka, na které se šetří, když je rozpočet…
Letní kurz daní a účetnictví s Ivanou Pilařovou nabídne intenzivní čtyřdenní přehled novinek
17.8.2026 Doporučujeme