Články, rozhovory

Asiana, spol. s r.o. Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o.

icon Nejdůležitější náborová měřítka

Měření úspěšnosti je důležitou součástí náboru zaměstnanců, nemělo by však náborářům zabírat více času než samotný nábor. Jelikož internet je plný různých návodů, co všechno měřit, rozhodl se server Recruitloop.com shrnout měřicí nástroje, které mají skutečný smysl bez ohledu na velikost vaší firmy.…

icon Studie: Angažovaní zaměstnanci chybí všude na světě

Pouze 13 % zaměstnanců na světě je tzv. angažovaných neboli psychologicky…

icon LMS eDoceo dává firemnímu vzdělávání novou tvář

Jednoduchost použití, flexibilní řízení studia, efektivní možnosti správy a…

icon Klíčová role manažerů ve vzdělávání zaměstnanců

Vzdělávání zaměstnanců rozhodně není jen úkolem HR. Zásadní roli hrají…

icon Rozvojové manažerské rozhovory patří k nejobtížnějším

People management, umění řídit či vést své lidi, považujeme za samozřejmou…

Ivan Miller, vedoucí lektor Lloyd’s Register Quality Assurance (LRQA)

icon Zdravý rozum - ano či ne?

Nedávno jsem na konferenci LRQA Forum prezentoval myšlenku, že určitý typ…

icon Kdy etiketa otevírá dveře v businessu?

Jedině tehdy, když se nám její pravidla dostanou tzv. pod kůži, kdy je…

Výpis 22372249 z celkem 4205