Články, rozhovory
Kateřina Lučan, ICT Pro: Emoční, sociální a etická inteligence – proč jsou pro manažery stále důležitější
Před hodinou. Co dnes rozhoduje o tom, jestli manažer dokáže dobře vést tým? Odbornost a zkušenosti jsou důležitým základem, stále větší roli ale hrají také měkké kompetence – schopnost pracovat s vlastními emocemi, vnímat potřeby ostatních a rozhodovat se s ohledem na širší souvislosti. Právě o tom mluvila v&…
Zaměstnanec jako zákazník. Proč se customer experience a employee experience čím dál víc prolínají
Před hodinou. Doporučujeme Firmy věnují obrovské úsilí tomu, aby porozuměly svým zákazníkům. Zkoumají…
Michaela Chaloupková, ČEZ: Personalistiku v ČEZ spojují s byznysem prediktivní data
24.8.2026 Jak úspěšně propojit moderní technologie s lidským přístupem a proč je…
Nová dotace na firemní vzdělávání: až 47 tisíc korun na zaměstnance z projektu Vzdělávání pro firmy 2026–2028
24.8.2026 Doporučujeme Firemní vzdělávání bývá první položka, na které se šetří, když je rozpočet…
Vychází srpnové číslo Firemního vzdělávání
24.8.2026 Doporučujeme Úvodní rozhovor tentokrát otevřel řadu zajímavých témat – tzv. guildy a…
Culture Rocks se mění v open air festival. Byznysová konference bez sálu, slidů a nudy zve k jezeru na kraji Prahy
21.8.2026 Doporučujeme Devátý ročník byznysové konference Culture Rocks, kterou pořádá COCUMA ve…
Druhá směna rodičů začíná v září. Více než polovina dokončuje povinnosti až po usnutí dětí
20.8.2026 Ještě před rokem rodiče s příchodem nového školního roku řešili…
Letní kurz daní a účetnictví s Ivanou Pilařovou nabídne intenzivní čtyřdenní přehled novinek
17.8.2026 Doporučujeme Jak rozvíjet lidi tak, aby to opravdu fungovalo – dva bezplatné webináře pro HR a manažery
12.8.2026 Doporučujeme