Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Studie: Angažovaní zaměstnanci chybí všude na světě
16.10.2013 Pouze 13 % zaměstnanců na světě je tzv. angažovaných neboli psychologicky oddaných své práci a zájmu přinést své organizaci nějaký užitek. 63 % světové pracovní síly tvoří neangažovaní zaměstnanci neboli ti, kteří nemají motivaci a zájem dobrovolně pomáhat svému zaměstnavateli. Zbývajících 24 % pak…
LMS eDoceo dává firemnímu vzdělávání novou tvář
15.10.2013 Doporučujeme Jednoduchost použití, flexibilní řízení studia, efektivní možnosti správy a…
Klíčová role manažerů ve vzdělávání zaměstnanců
11.10.2013 Vzdělávání zaměstnanců rozhodně není jen úkolem HR. Zásadní roli hrají…
Rozvojové manažerské rozhovory patří k nejobtížnějším
9.10.2013 Doporučujeme People management, umění řídit či vést své lidi, považujeme za samozřejmou…
Zdravý rozum - ano či ne?
8.10.2013 Nedávno jsem na konferenci LRQA Forum prezentoval myšlenku, že určitý typ…
Kdy etiketa otevírá dveře v businessu?
7.10.2013 Doporučujeme Jedině tehdy, když se nám její pravidla dostanou tzv. pod kůži, kdy je…
7 dialektů strategického HR profesionála
3.10.2013 Personalisté dnes slyší ze všech stran, že musejí být strategičtí a znát…
Střední manažer - nositel firemní kultury
1.10.2013 Doporučujeme Dokáže e-learning naučit soft skills?
27.9.2013 
Koučování ve firmách
23.9.2013 HR systémy v roce 2013
23.9.2013 Doporučujeme