Články, rozhovory
Potřebuje váš podnik interkulturní služby?
29.7.2002 Zaměstnanci, kteří udržují zahraniční styky nebo mají v zahraničí pracovní povinnosti musí být dobře připraveni na interkulturní problémy. Manažeři lidských zdrojů by jim proto měli poskytnout patřičné znalosti a dovednosti, pozitivně motivovat. Nejprve je třeba položit si otázku, zda jejich…
Jak odhalit a rozvíjet silné stránky zaměstnanců
26.7.2002 Ti, kdož jsou manažery podle svých schopností a činů, nikoliv jen podle…
Koučing, komunikace a vedení týmu
25.7.2002 Koučing (osobní vedení) je v současném americkém obchodním světě výrazným…
Jste dobrý vedoucí?
25.7.2002 Na počátku 20.století byl dobrým vedoucím ten, před nímž se zaměstnanci…
Ovlivňuje výcvik zaměstnanců jejich loajalitu?
24.7.2002 Časy se mění. Firmy dnes zvládají více s méně zaměstnanci. Snižování…
Oficiální dopisy v personalistice: zosobněte je!
23.7.2002 Psaná komunikace hraje v personalistice stále důležitou roli.…
Německo: dostatek či nedostatek pracovních sil?
23.7.2002 Německý pracovní trh je zmítán hned dvěma zásadními událostmi. Jsou jimi…
Jak zvládat nespokojené zaměstnance
23.7.2002 E-learnig na více způsobů
19.7.2002 Jste důvěryhodný náborář?
18.7.2002 Rady absolventům a nezávislým poradcům
18.7.2002 Výpis 4395 až 4407 z celkem 4486