Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Výkonnost, kompetence a potenciál – klíčové parametry pro diagnostiku nejlepšího kandidáta
12.1.2022 Každý správný HR specialista by měl být tak trochu psycholog, který dokáže rozpoznat potenciál uchazečů a predikovat chování v určitých situacích. Existuje celá řada psychoanalytických metod, které si může personalista osvojit a získat díky tomu schopnost lépe a efektivněji pracovat s kandidáty.…
Stane se distanční výuka pevnou součástí vzdělávání? Téměř šest tisíc žáků ověřuje její limity
3.1.2022 Desítky škol kombinují od ledna 2021 v režimu pokusného ověřování prezenční…
Jak úspěšně redefinovat kulturu na pracovišti a neztratit zaměstnance
20.12.2021 Díky covidu víme, že není nutné pracovat pouze ve firmě. Jak se ukázalo,…
Best practices firemního vzdělávání na jednom místě
16.12.2021 Doporučujeme Přihlašování na 5. ročník konference FIREMNÍ VZDĚLÁVÁNÍ 2022 bylo spuštěno!…
Řada firem si stále neuvědomuje důležitost HR oddělení
16.12.2021 Společnost People Management Forum pravidelně organizuje setkání…
Vánoční číslo Firemního vzdělávání dorazilo!
15.12.2021 Doporučujeme Poslední letošní číslo přináší směsici článků na různá témata. Dozvíte se,…
Vyhodnocení průzkumu: Jak komunikují a motivují své zaměstnance přední firmy na českém trhu? Co změnila pandemie ve vaší organizaci?
15.12.2021 Během posledních měsíců zasažených epidemií se toho opravdu hodně změnilo.…
Jaká je Vaše osobní inteligence?
14.12.2021