Články, rozhovory

Asiana, spol. s r.o. Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o.

icon Vaše firma bude lepší jen tehdy, když necháte vyrůst své lidi.

Vzdělávání a rozvoj lidí je jedinou vstupenkou firem do budoucnosti. Doba se zrychluje, vývoj technologií je nezastavitelný a proměnlivé tržní podmínky nutí firmy neustále se přizpůsobovat, pečovat o svou konkurenceschopnost a držet trend s inovacemi. A to dokáží jen firmy, které rozvíjí své…

MgA. Antonín Válek, MBA, jednatel společnosti Focus People s.r.o.

icon Antonín Válek, Focus People: Učíme firmy měnit myšlení, nedodáváme jen kurzy

Jednatel vzdělávací společnosti Focus People Antonín Válek je vystudovaný…

Šimon Schusser, TCC

icon Příběh a vizualizace: Umění data storytellingu

Představte si, že jste manažerem menšího obchodního týmu a čeká vás…

Stéphane Nicoletti: S benefity není spokojeno téměř 40 % zaměstnanců.

icon Změnu pracovního režimu by uvítalo 7 z 10 zaměstnanců, hybridní práce je lákavější než neomezená dovolená

Stávající pracovní režim vyhovuje pouze 31 % zaměstnanců napříč Českem.…

Radek Havelka, ředitel ICT Pro

icon 10 tipů: Když už zešílet z práce, tak alespoň pomalu: Tip 1

Navzdory tomu, že končetiny běžného člověka snesou bez poškození teplotu až…

Marie Halušitzová, HR manažerka, KONPLAN

icon Úniková hra jako náborová kampaň přilákala mnoho nových talentů a získala ocenění v soutěži RAA 2023

Náborová kampaň nemusí být pouze vystavení inzerátů na job portálech a pár…

Tomáš Pospíchal a Zbyněk Prokop

icon Zbyněk Prokop, ŠKODA AUTO: Digitalizace je jedním z pilířů naší strategie

V dnešní době se digitalizace stala klíčovým prvkem vývoje firem a…

Výpis 339351 z celkem 4191